為提高營銷人員新產(chǎn)品的專業(yè)知識與技能應(yīng)用，7月29、30日，科澤新材營銷中心組織召開以“產(chǎn)品培訓(xùn)、技術(shù)賦能，文化引領(lǐng)”為主題的下半年市場攻堅(jiān)會(huì)，營銷中心全體人員共30余人參加了培訓(xùn)。

首先，由生產(chǎn)管理中心質(zhì)量管理部做《片材樣品分類與應(yīng)用》培訓(xùn)，主要圍繞著“片材樣品分級”、“樣品顏色識別”、“生產(chǎn)過程管理控制”三方面課題展開知識分享，并與營銷人員共同探討產(chǎn)品送樣流程的改善方案，兩小時(shí)的培訓(xùn)會(huì)議，營銷人員收獲滿滿，對新品與流程管控有了進(jìn)一步更深的認(rèn)識。

片材分享現(xiàn)場

接著，研發(fā)中心做《片材生產(chǎn)工藝與市場應(yīng)用》專題培訓(xùn)，就片材生產(chǎn)流程、片材的特性、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、產(chǎn)品市場應(yīng)用等方面進(jìn)行培訓(xùn)，內(nèi)容豐富，知識專業(yè)度高，強(qiáng)化產(chǎn)品知識，營銷人員深入了解產(chǎn)品優(yōu)勢、特性和應(yīng)用，為下半年更好地開展片材產(chǎn)品市場突破打下良好的基礎(chǔ)。

片材市場應(yīng)用培訓(xùn)

生產(chǎn)技術(shù)部通過問題答疑方式對“差異化聚酯產(chǎn)品”進(jìn)行剖析，深入探討差異化產(chǎn)品工藝，產(chǎn)品特性，產(chǎn)品優(yōu)勢及市場競爭力等方面知識。營銷人員積極互動(dòng)，提出近期業(yè)務(wù)中遇到的一些疑惑，會(huì)上大家紛紛舉手，爭先提問，技術(shù)員認(rèn)真分析，詳細(xì)解答，大家都從中學(xué)習(xí)到很多新產(chǎn)品知識與市場應(yīng)用，培訓(xùn)現(xiàn)場的學(xué)習(xí)氛圍活躍濃厚。

差異化聚酯產(chǎn)品培訓(xùn)

在文化培訓(xùn)會(huì)上，由組織人力資源部帶領(lǐng)營銷人員以《科澤新材企業(yè)文化》核心理念用小游戲的方式進(jìn)行探討，解讀企業(yè)文化，并對第一、第二，第三版企業(yè)文化進(jìn)行對比分析，加深對企業(yè)文化涵義的認(rèn)識，用文化凝聚力量助推營銷發(fā)展。

企業(yè)文化培訓(xùn)現(xiàn)場

最后，在座談會(huì)中科澤新材總經(jīng)理謝鑫與營銷人員探討了在面對新產(chǎn)品、新市場、新挑戰(zhàn)，如何快速轉(zhuǎn)變，快速成長，突破自我，捉住新機(jī)遇。謝鑫講到隨著市場競爭的加劇，優(yōu)質(zhì)的客戶服務(wù)是公司核心競爭力，通過贏得、發(fā)展、保持有價(jià)值的客戶，為客戶提供差異化、個(gè)性化的服務(wù)，提高客戶滿意度，實(shí)現(xiàn)共贏發(fā)展 ；下半年將會(huì)上市更多的新產(chǎn)品，希望各位營銷的同事在面對新產(chǎn)品、新技術(shù)、新市場，能夠快速吸收新知識，不斷地自我突破，實(shí)現(xiàn)快速自我成長；謝鑫最后強(qiáng)調(diào)，科澤新材正處于高速發(fā)展階段，希望團(tuán)隊(duì)中的每位成員都能跟上公司的發(fā)展步伐，緊貼公司文化，快速應(yīng)變，打造承載自己安身立命的生命之舟。

總經(jīng)理座談會(huì)

“在培訓(xùn)中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中成長。”通過不斷的產(chǎn)品技術(shù)、文化的培訓(xùn)賦能，著力打造專業(yè)化高素質(zhì)的營銷隊(duì)伍，為下半年聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域和薄弱環(huán)節(jié)，明確舉措破難題，確保高質(zhì)高效完成全年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù) 。